البيجاوي ح. اثر العدالة التنظيمية على الرضا الوظيفي في المنظمات: دراسة حالة على موظفي في كلية القانون / جامعة بابل. Entrepreneurship J Finance Bus [انترنت]. 3 أبريل، 2022 [وثق 27 مارس، 2025];3(2):175-89. موجود في: http://nejfb.edu.iq/index.php/ejfb/article/view/76